Jako odpowiedzialne przedsiębiorstwo rodzinne bardzo ważne jest dla nas uczciwe i pełne szacunku postępowanie. Interpretację odpowiedzialnego współżycia zawarliśmy w naszym Kodeksie postępowania dla pracowników THIMM: Employee Code of Conduct - Polish
Wymienione w Kodeksie zasady odzwierciedlają kulturę naszego przedsiębiorstwa, która rozwinęła się w ciągu ponad 70 lat. Są one również oparte na międzynarodowych wytycznych, takich jak UN Global Compact czy konwencje Międzynarodowej Organizacji Pracy (ILO).
Kodeks postępowania pomaga nam realizować tę kulturę w całym przedsiębiorstwie oraz działać odpowiedzialnie i etycznie w codziennej pracy. Obecnie jest on integralną częścią procesu szkolenia nowych pracowników.
Oczekujemy, że również nasi dostawcy i partnerzy biznesowi będą wdrażać i przestrzegać standardów społecznych i środowiskowych. Zasady te zostały zdefiniowane w naszym Kodeksie postępowania dla dostawców i partnerów biznesowych THIMM. Przestrzeganie tych zasada jest warunkiem współpracy. Code of Conduct Conduct for Suppliers and Business Partners - Polish
Nasz Kodeks postępowania dla dostawców i partnerów biznesowych obejmuje następujące zagadnienia: